Entretien avec le manager : pourquoi 47 % ont déjà dit non
Un candidat sur deux a déjà refusé un poste à cause du manager rencontré en entretien. Ce que révèle l'Observatoire de la rencontre candidat-manager…
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Index égalité : le chiffre à regarder avant de postuler
Public et obligatoire au-delà de 50 salariés, l'index de l'égalité professionnelle est une donnée rare sur un employeur. Les trois indicateurs à regarder.
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Deux entreprises sur dix valorisent la maîtrise de l'IA au recrutement, mais un tiers des cadres l'utilisent déjà. Comment l'afficher sans se fondre dans…
Palmarès employeurs : comment les lire avant de postuler
Sondage externe, certification payée, classement d'attractivité : les palmarès d'employeurs ne mesurent pas la même chose. Trois questions pour les décoder.
Prise de références : ce que le recruteur peut demander en 2026
Un recruteur peut appeler votre ancien manager, mais seulement s'il vous a prévenu. Ce que dit le Code du travail, et ce que vous…
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Faut-il afficher le salaire sur une offre d’emploi ?
87% des candidats cherchent le salaire dans une offre d’emploi. Seules 30% des entreprises l’affichent réellement.
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Vendredi dernier, un de mes élèves m’a invité via Instagram à un concert qu’il donnait dans un café près de chez moi.
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POINT.P réinvente l’expérience candidat par le sport
39 écoles de commerce, 59 équipes et une finale à Clairefontaine en avril 2016 : comment POINT.P repère des candidats sur un terrain de football.
