Les objectifs de ce lancement, relativement communs aux campagnes évoquées jusqu'à présent, sont les suivants :
- Valoriser les différentes marques du groupe et la richesse de leurs perspectives ;
- Renforcer la notoriété et l'attractivité de l'entreprise à l'international ;
- Mieux faire connaître les opportunités de carrières proposées.
Plutôt que d'avoir créé une marque employeur par filiale, LVMH a choisi de diffuser un message commun à l'ensemble de ses marques avec pour slogan "Le futur de la tradition"... Je vous laisse apprécier l'interview.